Wat te doen bij ontslag
September 19, 2017Nieuwe richting aan je carrière geven
September 19, 2017Bent u verwikkeld in een conflict met uw werkgever en wilt u hier graag samen uitkomen zonder tussenkomst van de rechtbank? Dan kunt u samen een en inhuren. Deze persoon treedt op als bemiddelaar en kijkt samen met u naar een oplossing die passend is voor beide partijen. Hiermee bespaart u uiteindelijk kosten en tijd voor de rechtbank en in sommige gevallen zelfs uw imago.
Een plan maken om een nieuwe baan te vinden
Wanneer je gedwongen moet vertrekken bij je huidige baan dan is dat natuurlijk nooit leuk. Elk nadeel heeft echter ook zijn voordelen en het is belangrijk om positief in het leven en ook in je carrière te blijven staan. Met een frisse blik kan je vervolgens aan de slag om een plan te maken om zo snel mogelijk een nieuwe baan te vinden die perfect bij je past. De specialisten van ons outplacementbureau kunnen je hierbij op weg helpen en je ook voorzien van advies en antwoorden op je vragen.
Wanneer een outplacementbureau zoeken?
Outplacement wordt vaak toegepast bij gedwongen vertrek bij de huidige werkgever, maar een adviseur kan bij conflicten op allerlei verschillende gebieden helpen. U kunt een outplacementbureau zoeken als beide partijen gemotiveerd zijn om samen aan een oplossing te werken. Als dat niet het geval is, kunt u toch beter naar de rechtbank gaan. De meeste outplacementbureaus zijn ook niet bereid om u te helpen als een partij of beide partijen niet voldoende gemotiveerd zijn.
Waar vindt u een goede outplacementadviseur?
Een professionele outplacementbureau vinden is niet altijd even eenvoudig. Eerst kunt u kijken welke outplacementadviseurs er bij u in de buurt zijn gevestigd. Vervolgens kunt u deze bedrijven met elkaar vergelijken. Hierbij kunt u letten op de prijs, u kunt de websites bekijken en u kunt op zoek gaan naar referenties op internet. Zo kunt u uiteindelijk een partner vinden die zijn of haar werk goed doet en waarbij u zich vertrouwd voelt.